Вы получите документ в формате Word на свой e-mail в течение 10 минут после оплаты. Он актуален и соответствует всем требованиям РФ на 12 февраля 2025 г.
Для получения документации просто выполните шаги, аналогичные оформлению покупки в обычном Интернет-магазине:
- нажмите на кнопку «В корзину»
- на странице «Оформление заказа» заполните необходимые поля
- нажмите на кнопку «Оформить заказ»
- Заполните документ: название организации, руководитель, ответственные лица.
- При необходимости внесите правки с учётом вашей специфики.
- Распечатайте нужное количество экземпляров.
- Подпишите у руководителя и ознакомьте ответственных лиц под росписью.
![]() |
Оформите заказ на сайте, чтобы скачать документ в полном объеме |
Журнал учета результатов прохождения медосмотров является обязательным документом, который ведется в организациях для регистрации и контроля медицинских осмотров сотрудников. Этот журнал позволяет отслеживать процесс проведения медосмотров, фиксировать результаты и обеспечивать соблюдение порядка проведения обязательных и периодических осмотров в соответствии с требованиями Минздрава России.
Основные цели журнала
- Учет результатов: фиксация данных о результатах медицинских осмотров работников.
- Контроль процедуры: обеспечение соответствия процесса прохождения медосмотров установленным правилам.
- Регистрация направлений: учет выданных направлений на прохождение обязательных и периодических осмотров.
- Документирование заключений: запись вынесенных заключений по итогам проведенных медицинских обследований.
Структура журнала
Журнал состоит из следующих основных разделов:
1. Общая информация
В данном разделе указываются основные данные об организации, ответственной за проведение медосмотров..
2. Регистрация сотрудников
Этот раздел включает информацию о сотрудниках, которые прошли или должны пройти медосмотр:
- ФИО работника
- Должность
- Дата направления
- Периодичность прохождения
3. Результаты медосмотра
Здесь вносятся данные обо всех пройденных сотрудниками медицинских осмотрах:
- Дата проведения
- Заключение врача
- Подпись ответственного лица
- Примечания по выявленным отклонениям (если имеются)
Требования к заполнению журнала
При ведении журнала необходимо соблюдать следующие правила:
- Все записи должны быть четкими и разборчивыми.
- Исправления допускаются только с указанием даты исправления и подписи ответственного лица.
- Журнал должен храниться в течение определенного времени согласно законодательству об охране труда.
Использование данного журнала помогает работодателям соблюсти все нормативные требования по охране труда и гигиенической аттестации рабочих мест посредством эффективного контроля за состоянием здоровья сотрудников организации.
|