Вы получите документ в формате Word на свой e-mail в течение 10 минут после оплаты. Он актуален и соответствует всем требованиям РФ на 18 июля 2025 г.
Для получения документации просто выполните шаги, аналогичные оформлению покупки в обычном Интернет-магазине:
- нажмите на кнопку «В корзину»
- на странице «Оформление заказа» заполните необходимые поля
- нажмите на кнопку «Оформить заказ»
- Заполните документ: название организации, руководитель, ответственные лица.
- При необходимости внесите правки с учётом вашей специфики.
- Распечатайте нужное количество экземпляров.
- Подпишите у руководителя и ознакомьте ответственных лиц под росписью.
![]() |
Оформите заказ на сайте, чтобы скачать документ в полном объеме |
Положение об антикоррупционной политике является одним из ключевых внутренних нормативных документов для любой медицинской организации. Оно представляет собой комплекс взаимосвязанных принципов, процедур и мероприятий, направленных на профилактику и пресечение коррупционных правонарушений в сфере здравоохранения. Разработка и строгое соблюдение данного Положения не только обеспечивает соответствие деятельности учреждения требованиям федерального законодательства, в частности Федерального закона «О противодействии коррупции», но и способствует формированию высокой этической культуры, поддержанию безупречной деловой репутации и укреплению доверия пациентов и общества к медицинской организации.
Цели, задачи и принципы антикоррупционной политики
Основной целью антикоррупционной политики является минимизация рисков вовлечения медицинской организации, её руководства и сотрудников в коррупционную деятельность. Для достижения этой цели ставятся следующие задачи:
- Формирование единого подхода к обеспечению работы по профилактике и противодействию коррупции.
- Системное предупреждение коррупционных правонарушений.
- Воспитание нетерпимого отношения к любым проявлениям коррупции среди всех сотрудников.
- Разработка и внедрение эффективных механизмов выявления и урегулирования конфликта интересов.
Реализация антикоррупционной политики строится на ряде основополагающих принципов:
- Принцип законности: Неукоснительное соблюдение законодательства Российской Федерации в сфере противодействия коррупции.
- Принцип неотвратимости ответственности: Применение соответствующих мер воздействия к лицам, совершившим коррупционные правонарушения.
- Принцип личного примера руководства: Демонстрация высшим руководством организации приверженности антикоррупционным стандартам поведения.
- Принцип прозрачности: Открытость и ясность внутренних процедур, исключающих возможность злоупотреблений.
Положение также содержит определение основных терминов, таких как «коррупция», «конфликт интересов», «взяточничество», «коммерческий подкуп», что обеспечивает единое понимание этих понятий всеми сотрудниками.
Реализация и контроль антикоррупционных мер
Антикоррупционная политика реализуется через ряд конкретных мероприятий и процедур, охватывающих различные аспекты деятельности медицинской организации:
- Оценка коррупционных рисков: Регулярный анализ возможных коррупционных схем и определение уязвимых областей.
- Внедрение стандартов поведения: Разработка и доведение до сведения сотрудников Кодекса этики и служебного поведения, который регламентирует взаимодействие с пациентами, поставщиками, контролирующими органами.
- Регулирование конфликта интересов: Процедуры выявления и урегулирования ситуаций, при которых личная заинтересованность сотрудника может повлиять на объективность его решений.
- Обучение и информирование: Проведение регулярных тренингов и семинаров для повышения осведомленности персонала о положениях антикоррупционного законодательства и внутренних правилах.
- Внутренний контроль и аудит: Осуществление проверок финансово-хозяйственной деятельности и соблюдения антикоррупционных процедур.
- Обратная связь и каналы сообщения: Создание условий для анонимного информирования о фактах коррупции (например, «горячая линия», ящик для обращений).
- Ответственность: Четкое определение видов ответственности (дисциплинарной, гражданско-правовой, уголовной) за совершение коррупционных правонарушений.
Положение закрепляет обязанность должностного лица, ответственного за профилактику и противодействие коррупции, проводить регулярный мониторинг хода и эффективности реализации антикоррупционной политики. Ежегодные отчеты руководству позволяют оценивать результативность принятых мер и, при необходимости, вносить корректировки в Положение. Пересмотр документа может быть инициирован также в связи с изменениями в законодательстве, организационно-правовой форме учреждения или при выявлении недостаточной эффективности текущих антикоррупционных мероприятий. Это обеспечивает постоянную актуальность и адаптивность антикоррупционной системы.
Таким образом, Положение об антикоррупционной политике не просто декларирует намерения, но и является действенным инструментом, обеспечивающим формирование атмосферы нетерпимости к коррупции, защиту интересов медицинской организации и поддержание высокого уровня доверия в сфере здравоохранения.